社会保険労務士法人D・プロデュースでは、企業の中核を担う管理職の皆様を対象とした
「管理者研修」を、2025年8月・9月・10月の3回に分けて開催いたしました。
今回の研修では、合計約50名の管理者様にご参加いただき、1回あたり15名程度の少人数制で、対話・参加型のプログラムとして実施しました。
■ 開催概要
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日程：
・第1回：2025年8月22日（金）
・第2回：2025年9月12日（金）
・第3回：2025年10月8日（火） -
時間： 各回 14:30～17:10
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主催： 社会保険労務士法人D・プロデュース
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講師： 代表 社会保険労務士 越石 能章
■ 研修の目的と特徴
本研修は、管理者としての基礎的な知識と姿勢を改めて見直し、組織を動かすためのリーダーシップ力・コミュニケーション力を育てることを目的に構成されました。
主なテーマ
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管理者に求められる役割と視点（経営者・部下双方からの視点）
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自己診断によるマネジメントスタイルの見直し
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人事労務リスクへの理解と対応ポイント
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「任せる力」＝部下育成のための実務スキル
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アンコンシャスバイアス、アサーティブコミュニケーション
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組織マネジメントの原則
■ 参加型ワークで深まる学び
研修内ではグループワークも実施し、管理職同士が抱える悩みや視点を共有しながら、実践に基づいたディスカッションが展開されました。
💬 「どのようにして部下に任せるか」「信頼関係をどう築くか」など、日頃は言語化しづらいテーマを真剣に議論しつつ、時折笑いも交えながら活発な意見交換が行われました。
👥 「他部署の管理職の視点を聞けたことがとても刺激になった」といった声も多数。
■ まとめ
今回の管理者研修は、役職に就いた後にこそ必要な「学び直し」の機会として、実務に即したテーマと双方向型の進行が特長です。
企業における管理者は、「業務遂行者」から「人・組織を動かすリーダー」への転換が求められます。
D・プロデュースでは、こうした変化に対応するための実践的な研修プログラムを、今後も柔軟にご提供してまいります。
■ 研修・導入に関するお問い合わせ
社会保険労務士法人D・プロデュース
公式HP：https://www.d-produce.com
TEL：045-226-5482
E-mail：info@d-produce.com
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